1. 青年英才計劃

青年人才優(yōu)選是指重點高校應屆大學本科及以上畢業(yè)生，全國普通高校應屆大學本科及以上，且為中共黨員或者擔任主要學生干部一年以上。

人才優(yōu)選管理:

1.崗前培訓。優(yōu)選引進的青年人才正式到崗，組織統(tǒng)一培訓。

2.試用期管理。優(yōu)選的青年人才與人力資源服務中心簽訂試用期合同，辦理聘用手續(xù)，工資和社會保險等由財政負擔，試用期為1年。

3.掛職鍛煉。優(yōu)選的青年人才正式聘用后，先不分配到具體單位，統(tǒng)一安排到經(jīng)濟社會發(fā)展急需崗位掛職鍛煉，時間一般為1年(含試用期)。

3.后續(xù)管理。優(yōu)選的青年人才，作為機關事業(yè)單位后備人才和優(yōu)秀年輕干部重要來源，最低工作年限為5年(含試用期)，由組織人社部門統(tǒng)一管理。

2. 芝罘區(qū)青年英才計劃

2021芝早罘區(qū)人才市場周一至周五早9至17點中午休息12－2點。頭條萊垍

3. 河南大學青年英才計劃

不是，是河南師范大學。

河南師范大學(Henan Normal University)，簡稱河南師大，位于河南省新鄉(xiāng)市，是河南省人民政府與中華人民共和國教育部共同建設的省屬重點大學，入選“中西部高?；A能力建設工程”、“卓越教師培養(yǎng)計劃”、“卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計劃”、“111計劃”、“民政部社會工作專業(yè)人才培訓基地”，是一所涵蓋哲學、經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、農(nóng)學、管理學、藝術學等11大學科門類的綜合性師范大學。[

4. 農(nóng)行青年英才計劃

2022年農(nóng)行招聘5000人。根據(jù)農(nóng)行規(guī)定，每年秋季農(nóng)行都會到大學校園去校園招聘，為了是選拔優(yōu)秀人才到農(nóng)行工作，也是為了農(nóng)行能夠發(fā)展，主要是選拔一些金融專業(yè)的優(yōu)秀人才充實基層隊伍，優(yōu)化年齡結構，為保障農(nóng)行能夠可持續(xù)發(fā)展奠定人才基礎。條萊垍頭

5. 青年英才計劃是什么意思

是靠譜計劃。

青年英才計劃是由中國農(nóng)業(yè)科學院宣布啟動實施的一項計劃。將吸引具有國際視野和高水平的青年學科帶頭人和創(chuàng)新人才，進一步提高科技創(chuàng)新能力、國際競爭力和學術引領能力。

青年英才計劃”包括引進海外杰出青年人才、國內優(yōu)秀青年人才和研究所自籌經(jīng)費引進海內外優(yōu)秀青年人才。候選人年齡一般不超過40歲。

其中，海外杰出青年人才候選人獲得博士學位后要有連續(xù)3年及以上的海外科研工作經(jīng)歷，在本學科領域開展了較為系統(tǒng)的研究工作，并以第一作者在本領域重要核心刊物發(fā)表過有影響的論文，或擁有重大發(fā)明專利、掌握關鍵技術等。

6. 濟南大學青年英才計劃

2021年濟南大學錄取分數(shù)線是550分。

濟南大學，位于山東省濟南市，是山東省人民政府和教育部共建的綜合性大學，是山東省重點建設大學、首批山東省應用型人才培養(yǎng)特色名校、教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”高校、山東省“沖一流”建設高校、全國首批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校、應急管理學院建設首批試點學校，入選國家“111計劃”、國家級新工科研究與實踐項目、國家級工程實踐教育中心、國家級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃，為“一帶一路”智庫合作聯(lián)盟理事單位。

7. 湖湘青年英才計劃

D類：高級人才。須滿足下列條件之一：

　　1.獲得以下獎項者：省、軍隊、國防自然科學獎、技術發(fā)明獎、科學技術進步獎二等獎前 3 名，三等獎第一完成人;省專利獎二等獎前3名(須為專利發(fā)明人或設計人)。

　　2.入選下列人才計劃的：“湖湘青年英才支持計劃”人才;省 會計領軍人才;長沙市“3635”計劃除領軍人才以外人選;長沙市優(yōu)秀青年科技人才。

　　3.擔任以下職務者：國家企業(yè)技術中心副主任，省級企業(yè)技術中心主任;省部(重點)實驗室、國防科技重點實驗室、省工程(技術)研究中心、省部制造業(yè)創(chuàng)新中心、省部學術委員會、省部工程實驗室副主任;省國防科技重點實驗室主任。

　　4.具有正高級專業(yè)技術職務任職資格，并作為主要成員承擔過省級以上研究課題或成果獲省級以上獎勵的專業(yè)技術人才。

　　5.省市級技能大師工作室領銜人;省市技能大師;省技術能手;省技能大賽“十行狀元”。

　　6.長沙市大中型企業(yè)獲市級以上獎勵的總經(jīng)理級經(jīng)營管理人才;持有注冊金融分析師、證券保薦人等證書的在長金融機構相關部門主要負責人;連續(xù)3年獲得《新財富》金牌董秘者;獲得北美精算師、英國精算師、澳洲精算師或中國精算師資格證書且在長保險業(yè)從事精算專業(yè)工作 5 年以上者。

　　7.在本企業(yè)工作 3 年以上、擔任省市級科研項目(課題)負責人的博士，或作為核心成員承擔過國家級科研項目(課題)的博士。

　　8.擁有授權發(fā)明專利 2 件以上，且為第一發(fā)明人，其相關研究成果在其所在單位或其他在長單位得到轉化和應用。

8. 國家能源集團青年英才計劃

2022年仍會有新能源補貼政策，補貼標準因地而異，以具體補貼為準。

11月16日，財政部下達2022年新能源補貼資金，總額38.7億元。此次補貼涉及面廣，包括風電、光伏、生物質能等，而這一消息的公布也打破了2022年取消新能源補貼的傳言。

目前，市場上汽車新能源技術人才非常緊缺。很多企業(yè)都在爭奪既有新能源汽車專業(yè)知識又能掌握新能源汽車技術的汽車維修人才。中國作為全球最大的汽車消費市場，自然會成為眾多車企研發(fā)新能源汽車最看重的市場，也將吸引更多的新能源技術人才，按照原計劃，中國將取消對新能源的財政補貼2020年后，為使新能源汽車發(fā)展更加平穩(wěn)，國家決定將新能源汽車補貼繼續(xù)延長至2022年，未來三年新能源汽車補貼將穩(wěn)步下降年，即2020-2022年的補貼標準原則上比上年的30%分別下降10%和20%，年度補貼規(guī)模限制在200萬輛左右。

9. 中國農(nóng)業(yè)科學院青年英才計劃

中國農(nóng)業(yè)科學院不是國企，是由農(nóng)業(yè)部直屬的中央級綜合性農(nóng)業(yè)科研機構。

農(nóng)科院成立于1957年3月1日，位于北京市。

1978年3月，農(nóng)科院恢復原建制，有28個科研機構，后發(fā)展為36個直屬機構，9個共建研究所。

農(nóng)科院擔負著全國農(nóng)業(yè)重大基礎與應用基礎研究、應用研究和高新技術研究的任務，致力于解決我國農(nóng)業(yè)及農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展中基礎性、方向性、全局性、關鍵性的重大科技問題，推動農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新、服務地方經(jīng)濟、培養(yǎng)高層次科研人才、促進國際科技交流合作等。

10. 北京市青年英才計劃

一、引進海外高層次人才政策

　　1、引進對象

　　把我省重點發(fā)展的技術領域、專業(yè)學科以及戰(zhàn)略支撐產(chǎn)業(yè)緊缺急需的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才作為重點引進對象。從2010年開始，用5-10年時間，支持和引進100名左右能夠突破關鍵技術、帶動新興產(chǎn)業(yè)、發(fā)展高新技術的海外高層次人才。

　　2、入選“百人計劃”的海外高層次人才享受待遇

　?。?）加大資助力度。引進的海外高層次人才，省財政給予每人100萬元的資助。

　?。?）合理確定薪酬。對引進海外高層次人才實行協(xié)議工資制，不受本單位工資總額和科研經(jīng)費成本的限制。對做出突出貢獻的海外高層次人才可實行期權、股權和企業(yè)年金等中長期激勵措施。

　?。?）提供出入境、居留便利。

　?。?）提供社會保障。

　　（5）及時解決住房。引進的海外高層次人才，購買自用商品住房的，用人單位可給予一定的購房補貼；未購買自用商品住房的，用人單位須為其提供臨時周轉住房一套，或提供相應的租房補貼。

　　（6）妥善安置配偶及子女。

　　（7）搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺。

　?。?）為充分發(fā)揮人才作用創(chuàng)造條件。

　　二、引進高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)閉隊“巨人計劃”政策

　　1、引進對象

　　“巨人”是指在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊主要支撐下，由團隊核心領軍人才組織管理、一大批技術管理人才緊集起來的高成長性科技型企業(yè)、高新技術企業(yè)或研發(fā)機構?！笆澹r期，培養(yǎng)引進100名左右創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領軍人才，在領軍人才的凝聚下打造100個左右創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊（簡稱“巨人計劃”）。

　　2、享受待遇

　?。?）財政稅收支持措施。省財政給予200萬元創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持資金。三年內所得稅形成的地方財政收入，根據(jù)情況給予一定比例的獎勵。年薪在10萬元以上的，其個人所得稅形成的地方財政收入，三年內獎勵給個人。

　?。?）領軍人才享有充分的用人自主權和項目經(jīng)費支配權，購置儀器設備、耗材試劑和開展學術交流活動等。

　　（3）財政資金、直接融資和銀行貨款給予優(yōu)先支持。

　?。?）在項目立項審批、經(jīng)費資助、成果轉化方面給予重點支持。

　?。?）落實安居和醫(yī)療相關待遇。項目落戶地提供100平方米左右的周轉房，財政給予3年周轉房租金補貼；在環(huán)首都14縣(區(qū))范圍內沒有住房的，免費提供為期3年100平方米左右的周轉房；其隨遷配偶就業(yè)、隨遷子女入學和定居落戶等事項，由當?shù)卣咨瓢仓?；解決醫(yī)療等待遇問題。

　　三、河北省省管優(yōu)秀專家政策

　　1、選拔對象

　　省管優(yōu)秀專家是我省自然科學、哲學社會科學、管理科學和工程技術方面的學科帶頭人，是全省高層次人才隊伍中的拔尖人才。

　　2、享受待遇

　?。?）政治待遇。由省委、省政府頒發(fā)“河北省省管優(yōu)秀專家”榮譽證書，并予以表彰。推薦人大代表、政協(xié)委員。

　?。?）每月享受一定的工作津貼。

　?。?）享受公務員醫(yī)療保險待遇。

　?。?）每年集中組織一次健康體檢，每兩年安排15天左右的健康休養(yǎng)。

　　（5）退休年齡可延長至65周歲。

　?。?）建立完善“兩院”院士對省管優(yōu)秀專家的學術指導、培養(yǎng)和科研項目合作機制。

　?。?）積極為省管優(yōu)秀專家開展科研活動創(chuàng)造條件和提供資金支持。

　?。?）建立學術休假制度。每年享受15天學術休假。支持參加國際學術交流活動，到國外知名大學等學習深造。

　　四、河北省政府特殊津貼專家政策

　　1、選拔條件

　　在自然科學、哲學社會科學領域從事科研工作，在技術研究與開發(fā)中具備某種專業(yè)特長，在我省經(jīng)濟社會發(fā)展重點領域、重點行業(yè)提供重要科學理論依據(jù)，產(chǎn)生良好的經(jīng)濟和社會效益，并符合一定條件。

　　2、享受待遇

　　評委會評審通過的人選經(jīng)省政府批準后，以省政府名義頒發(fā)《河北省政府特殊津貼專家》證書，在職期間每人每月享受工作津貼200元，以及醫(yī)療保險、專家休假療養(yǎng)等其它待遇。

　　五、河北省“三三三人才工程”政策

　　1、選拔范圍

　　面向我省國有企事業(yè)單位、非公有制組織以及中直駐冀單位中青年專業(yè)技術人員選拔。“工程”瞄準國際、國內科技前沿，重點選拔能引領和支撐我省重大科技、關鍵領域實現(xiàn)跨越式發(fā)展的高層次中青年專業(yè)技術人才。

　　2、享受待遇

　　入選“國家百干萬人才工程”人選以及“工程”一、二層次人選的，按照有關規(guī)定由省財政發(fā)放工作崗位補貼。管理期內的“工程”人選特別優(yōu)秀者，在申報享受國務院政府特殊津貼專家、省政府特殊津貼專家時，可以不占其所在市、部門的申報控制數(shù)額。管理期滿的“工程”人選，在申報享受國務院政府特殊津貼專家和省政府特殊津貼專家時，經(jīng)本專業(yè)知名專家推薦，可不占當年申報控制數(shù)額?！肮こ獭比诉x所在單位定期安排體檢、組織學術休假等，對人選的配偶、子女隨遷調動、就學等給予照顧。

　　六、河北省青年拔尖人才支持計劃

　　1、目標任務

　　青年拔尖人才支持計劃，重點支持年齡在35歲以下，具有較高學術造詣和專業(yè)水平、具有很好發(fā)展?jié)摿途o缺急需的青年拔尖人才。支持計劃從2013年開始實施，每兩年選拔一次，每次遴選120名左右35歲以下自然科學、哲學社會科學和文化藝術等重點學科領域的青年技尖人才，給予重點培養(yǎng)支持。

　　2、支持措施

　?。?）資金支持。由省財政拔付專項資助資金，自然科學領域每人毎年10萬元，哲學社會科學、文化藝術領域每人每年3萬元。

　?。?）政策傾斜。在青年拔尖人才申報國家級重大工程建設項目或重大科技專項時給予全力支持，申報省級相關項目時給予政策傾斜。由用人單位提供良好的科研、生活條件，給予重要崗位進行鍛煉培養(yǎng)。

　?。?）結對幫帶。每名青年拔尖人才，確定2-3名同行業(yè)同領域的院士、省管優(yōu)秀專家等省內知名專家定期對其進行專業(yè)指導，吸收其參與重大項目，強化對其進行創(chuàng)新規(guī)律和創(chuàng)新方法的培訓，以促進青年拔尖人才快速成長。

11. 上海青年英才計劃

一、評選宗旨：

表彰、宣傳在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設實踐中作出突出業(yè)績和重大貢獻的青年典型，樹立當代中國杰出青年的光輝形象，激勵廣大青年刻苦學習，勤奮工作，服務社會，建功成才，并在全社會進一步優(yōu)化青年成長成才環(huán)境，為培養(yǎng)更多適應新世紀祖國現(xiàn)代化建設需要的青年人才作出積極努力。

二、評選資格：

1、年齡為18周歲的中華人民共和國公民。

2、熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線。

3、積極投身改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設實踐，作出突出業(yè)績和重大貢獻。

三、評選機構 ：

評選活動由中華全國青年聯(lián)合會、中國青少年發(fā)展基金會、中央電視臺、中央人民廣播電臺、人民日報（含海外版）、中國青年報、光明日報、解放軍報、經(jīng)濟日報、科技日報、工人日報、農(nóng)民日報聯(lián)合主辦。主辦單位負責人和有關部委的部門負責人組成評選活動組織委員會。組委會下設辦公室（設在全國青聯(lián)秘書處），具體負責評選活動的實施。

由組委會成員和有關部委、人民團體的部門負責同志、各界代表人士及部分專家學者組成評選審定委員會。省級團委、青聯(lián)和總政組織部等推報單位與評選審委員會共同完成評選工作。

四、評選辦法與步驟：

“中國十大杰出青年”評選分推報人選、確定候選人、候選人公示、投票評選四個步驟進行。具體實施辦法如下：

第一階段：推報人選

各推報單位根據(jù)下發(fā)的評選意見的要求推薦1至2名本地區(qū)、本系統(tǒng)最杰出的青年參選，并按照要求準備推報材料，按時上報。

第二階段：確定候選人

評選辦公室對所有推報人選的推報材料進行審核，將符合推報要求的人選提交組委會，推報材料不齊全或不符合要求的人選，不具備參選資格。組委會根據(jù)人選的事跡情況，并考慮人選的地區(qū)、界別分布等因素，確定30名候選人。

第三階段：候選人公示

通過新聞媒體將30名候選人及事跡向社會公布，同時在網(wǎng)上刊登候選人事跡和照片，在30天內，廣泛征求社會各界的意見。如有異議，評選辦公室將協(xié)同有關部門進行核實，并將核實結果和處理意見提交組委會。對于經(jīng)核實確有問題的候選人，組委會將取消其參選資格。

第四階段：投票評選

各推報單位在評委會投票前對候選人進行通訊投票，每張得票按0.2票計入最終得票結果。

評委會對候選人進行無記名投票。組委會聘請有關方面人士作為評委，召開評審會，聽取評選辦公室對候選人的報告；聽取網(wǎng)站對候選人反饋意見的報告。然后，進行無記名投票。結合先期進行的各推報單位的投票結果，計算出每一位候選人的最終得票數(shù)。得票數(shù)列前10名的候選人，獲得本屆“中國十大杰出青年”榮譽稱號。

五、實施要求

1、推報單位在確定推報人選時，應與本地區(qū)、本系統(tǒng)已經(jīng)開展的評選活動結合起來，在符合推報條件的基礎上，要著重考慮具有鮮明時代特征和突出業(yè)績的人選。

2、推報單位要對所推報的人選進行直接考察，聽取人選工作單位和上級主管部門的意見，聽取組織人事、紀檢、公安和計劃生育等部門的意見（須出具蓋有各部門公章的書面證明）?？疾旖Y束后，省級團委書記會議省級青聯(lián)主席會議要對人選進行綜合審定，形成600字的考察推報意見（加蓋團委青聯(lián)公章）。

3、推報人選需嚴格按要求填寫登記表一式三份，按統(tǒng)一格式要求提供3000字事跡材料和500字事跡簡介正本各3份，復印件50份，并提供電子版軟盤。登記表、事跡材料及事跡簡介均須本人簽字，工作單位蓋章，所在行業(yè)的省級主管或相關部門審核蓋章，省經(jīng)團委或青聯(lián)復審蓋章，方為有效。

4、推報人選需提供兩寸近期彩色標準照各4張（帶底片），五寸彩色工作、生活照片至少各5張（一式一張）。

5、所有人選須提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書和事跡材料中涉及到的獎項證書的復印件。

6、推報單位推報2名人選時，人選不能是同一界別；同一人選不能連續(xù)3次推報。

7、推報單位推報的人選是企業(yè)經(jīng)營者（法人代表）的，須提供企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照（副本）復印件、稅務部門出具的企業(yè)利稅指標證明和具有法律效力的企業(yè)資產(chǎn)規(guī)模評估報告書；贊助社會公益事業(yè)的，須提供書面證明。對所有提供復印件的證書或證件的原始證明，推報單位要嚴格進行審查、核對。

8、各推報單位要在規(guī)定時間前將人選的全部推報材料及考察中的各種書面證明材料上報到組委會辦公室，逾期不予受理。

9、30名候選人確定后，有候選人的推報單位負責制作反映候選人成長歷程、工作業(yè)績、突出貢獻和社會影響等情況的個人資料帶，錄像帶要求使用專業(yè)制式，片長3分鐘左右，并附解說詞文字稿。